Logo
Find JobsCompaniesJob alertNews
Logo

Connecting Maritime and Offshore Energy professionals with opportunities worldwide.

For Job Seekers

  • Browse Jobs
  • Companies

For Employers

  • Post Jobs
  • Pricing

Company

  • About Us
  • Contact
  • Privacy Policy

© 2026 Maritieme Vacaturebank. All Rights Reserved

Teamleider productie

Royal IHC

Kinderdijk
3,719 - 5,177 EUR
Full Time
Posted on: March 29 2026

Bij IHC Piping geloven we dat mensen floreren wanneer ze bouwen aan iets groters dan henzelf. Daarom creëren we met trots slimme, modulaire pijpleidingsystemen die niet alleen onze klanten vooruithelpen, maar ook onze mensen uitdagen, verbinden en laten groeien. Door vakmanschap, samenwerking en innovatie maken we impact — op projecten, op mensen en op de wereld.

Om ons productieproces verder te optimaliseren, zijn we op zoek naar een ambitieuze en proactieve Teamleider Productie. Iemand die niet alleen ziet waar het beter kan, maar ook de drive heeft om die verbeteringen samen met het team door te voeren. Je komt terecht in een dynamische omgeving waarin jij écht het verschil kunt maken, zowel in de fabriek als op papier. Ideaal voor een jonge professional met ambitie om zich te ontwikkelen in een leidinggevende rol!

De rol
Als Teamleider Productie ben je dagelijks bezig met het analyseren van processen op de werkvloer. Je kijkt kritisch naar wat er goed gaat, maar vooral ook naar wat beter kan. Jij ziet kansen voor verbetering en pakt die actief op. Je krijgt daarbij de vrijheid én verantwoordelijkheid om verbeteringen door te voeren en processen te optimaliseren. Door jouw inzet en inzichten help je de productie efficiënter, slimmer en toekomstbestendig te maken. Daarnaast stuur je een team van tien gemotiveerde vakmensen aan en zorg je ervoor dat onze hydraulische leidingsystemen op tijd, binnen budget en volgens hoge kwaliteitsstandaarden worden opgeleverd. Je bent het verbindingsstuk tussen de productie en andere afdelingen zoals engineering, werkvoorbereiding en verkoop, en je draagt actief bij aan de verdere ontwikkeling van IHC Piping.

Jouw baan:

  • Je analyseert productieprocessen en voert verbeteringen door waar nodig.
  • Je stuurt dagelijks een team van 10 medewerkers aan.
  • Je brengt structuur aan en zorgt voor een efficiënte planning en uitvoering.
  • Je bewaakt de voortgang op kwaliteit, planning en budget.
  • Je werkt nauw samen met engineering en werkvoorbereiding om de juiste productiemethoden te bepalen.
  • Je overlegt regelmatig met verkoop om projectafspraken optimaal in het productieproces te integreren.
  • Je bent zichtbaar en aanwezig op de werkvloer én rondt je administratieve werkzaamheden achter de computer af.
  • Je denkt actief mee over de toekomst van IHC Piping en helpt ons verder te groeien.

Jouw profiel:
Wij zoeken een Teamleider Productie die beschikt over:

  • Je hebt een hbo-opleiding afgerond in werktuigbouwkunde, technische bedrijfskunde of een vergelijkbare richting.
  • Je hebt minimaal 2 jaar ervaring in een productieomgeving.
  • Je hebt ambitie om door te groeien als leidinggevende (ervaring als teamleider is een pre, maar niet verplicht).
  • Je bent analytisch sterk en ziet snel waar processen slimmer en beter kunnen.
  • Je bent proactief, communicatief vaardig en weet mensen mee te nemen in veranderingen.
  • Je beheerst de Nederlandse taal goed (Engels is een pré).
  • Je hebt een praktische instelling en bent regelmatig te vinden op de werkvloer.

Wij bieden: 

  • Een bruto maand salaris tussen €3719,- en €5177,- + 8% vakantiebijslag. 
  • Goede werk/prive balans met 40 vakantiedagen (waarvan 13 ADV dagen) met de mogelijkheid tot het (ver)kopen van verlof.  
  • Daarnaast ontvang je een reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer.
  • Je krijgt korting op de aanvullende zorgverzekering van VGZ en winstdelingsregeling. 
  • Een middelloon pensioenregeling via PME waarin zaken bij onverhoopt overlijden, arbeidsongeschiktheid of werkeloosheid goed geregeld zijn.  
  • Ook heeft Royal IHC een Sociaal Fonds waaruit zorg- en aanverwante kosten deels vergoed kunnen worden die niet onder je zorgverzekering vallen. 
  • Je krijgt een opleidingsbudget van €1500,- per drie jaar. We beschikken over onze eigen ‘IHC Academy’ met meer dan 21.000 (externe) trainingen. 

Wij zijn IHC Piping

Wij zijn een toonaangevende organisatie die gespecialiseerd is in de fabricage en de installatie van pijpleidingen voor diverse sectoren, waaronder de scheepsbouw, jachtbouw, defensie en procesindustrie. Onze pijpleidingen worden gebruikt voor een breed scala aan toepassingen variërend van hydraulische systemen tot alternatieve brandstoffen zoals waterstof. Wij zijn gedreven om de beste oplossingen voor onze klanten te zoeken en vinden het belangrijk om te blijven ontwikkelen, zowel persoonlijk als in onze manier van werken.

About Royal IHC
Royal IHC logo

Royal IHC

Creating the maritime future

Anchored in a rich Dutch maritime history, Royal IHC is a leading supplier of maritime technology and expert craftsmanship.

With the right people and skills on board, and driven by innovation, we provide a competitive edge to our worldwide customers in the dredging, offshore, mining and defence industries. However, Royal IHC is much more than equipment, vessels and services. We deliver reliable, integrated solutions that improve operational efficiency and allow for a more sustainable performance.

All over the world, our people are deeply committed to technological innovation, supported by our long-standing experience in our core markets. Our experts work in close collaboration with multiple stakeholders to meet the specific needs of each customer. 

With our continuous commitment to technological innovation, we seek to always meet the specific requirements of each individual client. IHC annually spends approximately 3% of its revenue on innovation, which places us in the top 15 Dutch companies in terms of R&D. We have branches in many different countries, giving us a truly international perspective.

PERSONAL DEVELOPMENT

Our business culture has a strong character and is based on collaboration, openness and respect. Perseverance is also a quality that runs through the veins of our organisation. At IHC we have a total commitment to improvement and innovation. Coming to work for us does not mean you have reached your destination. At IHC you will continue to grow and learn, and your expertise will continue onwards and upwards. That is not just a promise from us, but also a commitment we ask of you. Those who demonstrate independence and a strong feeling of responsibility are given a great deal of freedom, but that doesn’t mean you will be left to fend for yourself. Where needed, you can count on us for coaching and personal supervision.

MAXIMUM USE OF TALENT

IHC has a wealth of in-house talent. And we want to make the maximum use of it. That is why we have created development programmes. There are programmes for every level. If you have completed your preparatory secondary vocational education (VMBO) you can start at our in-house Technical Training Centre. We also have plenty of development opportunities for employees with senior secondary vocational education (MBO), higher vocational education (HBO) or a degree from a university (WO).

They can choose from the wide range of programmes, courses and other training opportunities. In addition to the development programmes, there is Young IHC. This programme of activities is especially for our young graduates to help them find their feet in our company. It makes it easy for them to get to know their colleagues in the various business units and creates a strong personal network.

OPPORTUNITIES FOR STUDENTS

Are you currently a student or have you just graduated? There are several ways for you to start a new career at IHC. We recognise the value of a strong link between industry and education, which is why ambitious students are always welcome at IHC for a traineeship or to do their graduation research. There are various options available, the choice is up to you!

“Let us build a career for you!”

Facts about

  • Number of employees: 2300

  • Sectors: Dredging, Offshore, Shipbuilding & repair, Shipping

  • Career level: Student, Starter (< 3 years), Young professional (3-5 years), Professional (5-10 years), Senior professional (>10 years)

  • Preferred educational level: Vmbo, Mbo, Hbo, Wo bachelor, Wo master

  • Preferred educations: Mechanical Engineering, Marine Technology, Naval Architecture, Electrical Engineering